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        職場上不得不留個小心眼

        2016-05-24 10:29:10  來源:360常識網(wǎng)   熱度:
        導語:不愿意伸出友愛的手給需要幫助的人,更吝嗇給與語言和行動的支持,從心底里害怕旁人的競爭能力加強。身處職場的環(huán)境中,難免被各種不良情緒所影響。

        職場上不得不留個小心眼

        職場上不得不留個小心眼

        職場上不得不留個小心眼

        1、沒有助推心。

        這樣的小心眼表現(xiàn)為不能樂觀接受同伴的進步,或者職業(yè)的升遷,妒忌心極強更不會主動幫助周圍的人一起進步,分享成長的喜悅。而且容易橫生枝節(jié)妨礙他人的。

        2、忍受力極差。

        這樣的小心眼表現(xiàn)為受不了半點委屈或者批評,只能接受表揚和肯定,沒有任何心理空間接受“挫折感”,稍被上司或者同事埋怨和職責就馬上不高興和不愉快,并把這種情緒帶到工作中。

        3、太過精明。

        整天計算個人得失,只求回報大于付出,太把個人利益放在首位,容易在工作中僅斤斤計較而喪失發(fā)展良機。

        4、寬容心不夠。

        對同事或者團隊伙伴的任何過失或者不當之處,耿耿于懷。不能放下心里的小障礙輕松工作,容易造成工作上的人為矛盾和摩擦。

        5、吝嗇給與稱贊和鼓勵。

        不愿意伸出友愛的手給需要幫助的人,更吝嗇給與語言和行動的支持,從心底里害怕旁人的競爭能力加強。身處職場的環(huán)境中,難免被各種不良情緒所影響,但有一種不良情緒卻是來自自身,那就是沒有視野和胸懷的小心眼。現(xiàn)實生活中上司會有小心眼,下屬會有小心眼,初初加入職場的年輕人會有小心眼,那些大戰(zhàn)職場的高手們也會有小心眼。

        6、沒有開誠布公的心態(tài)。

        這樣的小心眼習慣不在公開場合發(fā)表自己的意見,反而在私底下滿腹牢騷,甚至散布不負責任的信息和評價。容易傳染不良的情緒給同事。

        7、復仇情結(jié)嚴重。

        在工作中造成的過節(jié),卻演變成一種強烈的"復仇"心結(jié),每天盤算著如何”以毒攻毒”,讓工作的效率變低,個人智商同時下降。有一重扭曲的態(tài)勢。

        8、見小利忘大義。

        受不了物質(zhì)的誘惑,倒在了小利面前。不僅影響事業(yè)的前程,也讓自己的名譽有可能受到影響。

        9、沒有長遠目標。

        這種小心眼的人只對眼前的即得的利益感興趣,目光非常短淺。不會堅持為長遠的職業(yè)目標而努力。所以最容易犯的錯誤就是喪失應有的工作動力。

        10、處處防備他人。

        以防備的心態(tài)看待工作和同事,不愿意真誠的溝通,采取不合作的精神,雖然表面上起到了保護自己的作用,但實際上卻也喪失了很多與熱良性互動的機會。

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