什么是斜杠青年？
現(xiàn)在斜杠青年這個詞越來越火了，
每個人或多或少都聽說過斜杠青年，
可是究竟什么是斜杠青年呢？
比如說你正職是一個銷售，然后還在額外時間寫自己公眾號的文章，那你就可以說你的職業(yè)是：銷售/自媒體編輯，中間那條斜杠就是這個詞匯的來源。
通常來說，會成為斜杠青年分一般有兩種原因：一種是因為興趣而成為斜杠青年的，一種是為了擴展和正職相輔的技術(shù)成為斜杠青年的。下面，就和360常識網(wǎng)具體看下，斜杠青年的相關(guān)知識吧。
本文目錄：
斜杠青年是什么意思？
斜杠青年的職業(yè)理想
斜杠青年的流行原因
“斜杠青年”怎么一下子多了起來？
斜杠青年的人群組成
斜杠青年的職業(yè)特點
斜杠青年的價值取向
斜杠青年的成功要點
“斜杠青年”容易淪為“兼職接活兒”？
斜杠青年的社會評價
斜杠青年是什么意思？
斜杠青年，指的是這樣一個人群：他們不滿足單一職業(yè)和身份的束縛，不再滿足“專一職業(yè)”的生活方式，而是選擇一種能夠擁有多重職業(yè)和多重身份的多元生活的人群。這些人在自我介紹中會用斜杠來區(qū)分，例如：張三，記者/演員/攝影師/作家。
例子：工作時間是IDC行業(yè)的程序員，休息的時候就變成了筆耕不輟的作家，周末還能化身成變出一桌美味菜肴的營養(yǎng)師……這“程序猿/作家/營養(yǎng)師”的多重身份，就是對「斜杠青年」的詮釋。
“斜杠”（“/”），是最早由美國專欄作家麥瑞克·阿爾伯在《一個人/多重職業(yè)》一書中提出的概念，用以指代擁有多重職業(yè)和身份的人�！靶备堋备拍钸M入中國便與青年文化一拍即合，成為年輕群體的一種流行風尚與生活態(tài)度，風靡社交網(wǎng)絡。
斜杠青年的出現(xiàn)并非偶然，而是社會發(fā)展的必然現(xiàn)象，也是進步的體現(xiàn)。這種進步使人類擺脫“工業(yè)革命”帶來的限制和束縛，釋放天性。
斜杠青年越來越流行，已成為年輕人熱衷的生活方式。
斜杠青年的職業(yè)理想
自主、多元又有趣的職業(yè)，在經(jīng)濟獨立的前提下，享受自己理想的生活。與枯燥單一的職業(yè)相比更為自由隨性。
斜杠青年的流行原因
后工業(yè)時代
在后工業(yè)時代，服務業(yè)成為最大的產(chǎn)業(yè)，服務業(yè)不涉及生產(chǎn)，交換的大多為個人技能、知識和時間，不存在大規(guī)模生產(chǎn)，沒有很長的產(chǎn)業(yè)鏈，不需大規(guī)模合作。個人就成為了獨立的服務提供商，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展又為此提供了很好的支撐，幫助供需方解決信息不對稱問題，讓大量技能擁有者擺脫機構(gòu)的束縛，直接為用戶提供服務。
人才時代
人類已跨入知識和創(chuàng)造力的時代，人才成為生產(chǎn)要素中最重要的部分。資金作為重要生產(chǎn)要素的時期已一去不復返，硅谷的崛起使老牌的全球500強企業(yè)黯然失色，世界的聚光燈迅速轉(zhuǎn)移到了充滿活力和激情的科技公司。當互聯(lián)網(wǎng)的基礎搭建完成，所有點都被連接在一起，拼內(nèi)容的時代來臨，最終的價值創(chuàng)造需依靠能產(chǎn)出高品質(zhì)內(nèi)容，創(chuàng)造出有真正需求的產(chǎn)品和服務的人。
經(jīng)濟組織方式
經(jīng)濟組織方式發(fā)生了變革，集中在固定時間和場所的傳統(tǒng)工作逐漸被松散，被合作式的方式取代。
資本經(jīng)濟時代的管理理念是，雇員們需被嚴格管理，在固定的時間和場所做無聊的重復勞動。這在知識和創(chuàng)造力時代已行不通，因為人只有在自主和自我驅(qū)動的狀態(tài)下才能擁有最大的創(chuàng)造力。事實上，組織創(chuàng)新已在硅谷如火如荼地進行。在那里，員工有著極大的自由選擇與誰工作，參與什么項目，在哪里工作以及何時工作。雇傭與合作最大的區(qū)別就是利潤分配。資本強勢時，企業(yè)產(chǎn)生的大部分利潤必然歸資本方，然而當人才成為關(guān)鍵資源，其稀缺性會推動價格上漲，利潤也將會從資本方轉(zhuǎn)移到人才方，直到達到合理分配，即合作狀態(tài)下的利潤分配。
“斜杠青年”怎么一下子多了起來？
“‘斜杠青年’是社會開放、進步、變革的必然產(chǎn)物�，F(xiàn)在我們良好的、開放的社會環(huán)境，使得青年人思想越來越開放，興趣越來越廣泛，選擇的可能性越來越大�！�
一種說法是，“斜杠青年”是新興業(yè)態(tài)急速發(fā)展的產(chǎn)物。隨著經(jīng)濟發(fā)展、產(chǎn)業(yè)升級，美妝達人、付費咨詢師、數(shù)字化管理師等新興職業(yè)強勢崛起，為多重職業(yè)者提供了更多可能。同時，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的進步和運用，大大改變了生產(chǎn)組織形態(tài)，也解放了對工作場景的束縛。當一個人就能成為一個獨立的服務提供商時，“斜杠青年”便有了“生長的土壤”。
斜杠青年的人群組成
自由職業(yè)者
2016年，在美國，自由職業(yè)者的人數(shù)已超過了5300萬人，希拉里在演講時說，美國自由職業(yè)者占職場數(shù)量的三分之一，并有望在2020年達到二分之一。據(jù)統(tǒng)計，美國在2014-2015年間，遠程工作數(shù)量就增長了27%，每5個人中就有2個是在線上完成了工作。
有機構(gòu)預測，未來全球自由職業(yè)市場規(guī)�？赡苓_到3萬億元左右。這就意味著，在未來的職場中，員工可能大部分都成為自由職業(yè)者，而非受雇于單一一家組織，而這一現(xiàn)象如今已并不鮮見。在互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展突飛猛進的現(xiàn)代，由于技術(shù)幫助供需雙方解決了信息不對稱的問題，使得人們的角色變化更為便利。
在國內(nèi)興起了諸如旅游服務、教育、運動健身、美食等平臺，使得很多擁有相關(guān)技能的人擺脫機構(gòu)的束縛，直接為用戶提供服務。他們是多種屬性的擁有者，可以被多家企業(yè)所雇傭，甚至可能在一家大公司做技術(shù)的同時，也在為多家小公司做產(chǎn)品、做運營、做行政、做HR等。
85后為主
斜杠青年的出現(xiàn)，顛覆了單一雇傭制的勞動模式，讓人力資源流動起來，達到了充分、可重復的利用。也帶來了對現(xiàn)有組織運作方式、組織吸引人才的手段乃至社保體系的顛覆。
互聯(lián)網(wǎng)時代正在深刻地改變著人類的命運，年輕人不用靠拼家庭背景、拼財力和人脈，完全憑借自身的實力和才華就能取得成功。而要想獲得這種實力，需要有扎實的知識功底和多重的技能儲備，這就需要對自己進行“自我投資”。
斜杠青年的職業(yè)特點
多重職業(yè)釋放天性
“斜杠青年”的出現(xiàn)并非偶然，而是社會發(fā)展的必然現(xiàn)象，也是進步的體現(xiàn)。這種進步使人類擺脫“工業(yè)革命”帶來的限制和束縛，釋放天性。
在原始社會，人類的生存環(huán)境危險多變，必須訓練隨機應變的能力和全面的生存技能，發(fā)展和運用不同技能。生存環(huán)境決定了人類天性喜歡多元生活，喜歡用不同技能來應對新挑戰(zhàn)。
農(nóng)業(yè)社會和工業(yè)社會把人類限制在固定的土地和工作場所，從事不具挑戰(zhàn)性的重復勞動。專業(yè)化成了這個時代的理所當然。不論是學校教育還是職業(yè)發(fā)展，人們都努力讓自己變得越來越專業(yè)，以便成為產(chǎn)業(yè)鏈中的“螺絲釘”。
自我投資過上多元生活
隨著新時代的來臨，整個社會對知識的渴望和崇拜將極度高漲，這給知識型人才帶來巨大機會，各類自媒體的風生水起，年輕人不再需要拼家庭背景、人脈或財力，而是通過自身實力和才華獲得成功。這個時代最重要的投資是“自我投資”，只要你擁有扎實的知識功底、才華或技能，就可以擁有多重職業(yè)和身份，成為“斜杠青年”中的一員，過上一種自主、多元和有趣，同時又能經(jīng)濟獨立的生活。
斜杠青年的價值取向
隨著現(xiàn)代社會一部分結(jié)構(gòu)化組織和穩(wěn)定性規(guī)范被打破，靈活的勞動力市場和結(jié)構(gòu)性失業(yè)出現(xiàn)，消解了青年就業(yè)人群的工作安全感。青年人也面臨自我實現(xiàn)的困境，包括職業(yè)中產(chǎn)生的無力感、迷失的價值感和缺失的自我認同，這迫使他們重新尋找工作的意義。
“斜杠”便是在這樣的背景下，年輕人所追求的自我實現(xiàn)。研究指出，斜杠青年通過嵌入、表達、認同三種途徑完成了自我實現(xiàn)：嵌入新的工作情境，從而消解風險社會和主職帶來的無力感，獲取正向能量；將個人成長與職業(yè)發(fā)展相融合，從而獲得真實的自我價值表達；在斜杠工作中獲得成就感，重新尋找到對自我和社會的意義，從而獲得自我認同。
斜杠青年的成功要點
職業(yè)是指擁有專門的知識和技能，參與社會分工，為社會創(chuàng)造價值，并獲取合理報酬，滿足物質(zhì)、精神生活需要的過程，簡單說就是付出的努力要獲得價值回饋。所以，斜杠青年，并不是將自己的職業(yè)側(cè)面簡單羅列，而是真正擁有多種行業(yè)間平行切換并獲得價值的能力。
先要做好一個領(lǐng)域
正所謂商而優(yōu)則仕，唱而優(yōu)則演，下一領(lǐng)域的開辟的前提，是第一領(lǐng)域做得足夠出色。這樣才能保證有足夠的時間、金錢和精力，去拓寬視野、學習知識、練習技能。
用現(xiàn)有資源突破行業(yè)壁壘
每個人的時間精力有限，如果每個領(lǐng)域都從基礎做起，有點不現(xiàn)實。一方面，我們可以用同一個本領(lǐng)叩開不同領(lǐng)域的大門，比如，如果你文字功底好，那么可以做作家/編輯/編劇/自媒體等各種選擇；另一方面，我們可以把不同的價值提供給不同的人，如果你在電影評論圈小有名氣，那么可以順帶評論音樂或電視劇。
做想做的事，而不是賺錢的事
每一個領(lǐng)域的切入都應是興趣導向，而非金錢導向。尤其是新領(lǐng)域新技能不熟練不純熟時。技能需要歷練，經(jīng)驗需要累積。在開拓新領(lǐng)域初期，將不賺錢甚至賠錢，只有自己對這一領(lǐng)域的足夠興趣，才能堅持到收獲的那一天。
“斜杠青年”容易淪為“兼職接活兒”？
很多人只是看到了“斜杠青年”身上令人羨慕的控制感和成就感，卻忽視了他們背后在個人品牌和技能上的鉆研。有的人“斜杠”，是在了解自我之后，多維度精進成長的結(jié)果，而有的人的“斜杠”，是顧不好本職工作之外的身兼數(shù)職。
不少人持相似的觀點，認為“斜杠青年”容易淪為“兼職接活兒”，分散本該專注精進本職的時間，在工作8小時外也忙得半死、卻事倍功半。
爭議的焦點主要在于“斜杠青年”和“兼職青年”的邊界問題。事實上，“斜杠”作為對多重身份和職業(yè)者的代稱，其本義是中性的。零工、兼職，都是“斜杠”的不同表現(xiàn)形式�！靶备堋迸c兼職無區(qū)別，而專注與兼顧有矛盾。
社交媒體上的“斜杠”潮流，常常呈現(xiàn)為自由充實的多面手、追求理想的先行者，于是“斜杠青年”往往被賦予精英化、理想化的形象。但不該忽略的是，人的時間是有限的，選擇經(jīng)營多元身份，注定承擔多種壓力，并伴隨“樣樣都會、樣樣不精”的風險。
“斜杠”是一類青年的價值觀，但不是青年成功、成才的方法論。斜杠青年的內(nèi)核是積極探索多元的人生，讓人生有更多選擇。不論是不是斜杠，都要慎重規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，居安思危，這是不沖突的。
“事實上，不論你想成為一名‘斜杠青年’，還是一名超級專業(yè)人士，你都應該首先成為一名‘內(nèi)核青年’——以內(nèi)在驅(qū)動、自我比較以及內(nèi)在評價為核心的人。只有這樣，才能做出忠于內(nèi)心的抉擇，過上更加富足與幸福的人生�！泵襟w人艾菲這樣說。
斜杠青年的社會評價
上海社會科學院青少年研究所所長楊雄曾在接受采訪時表示：“‘斜杠青年’是社會開放、進步、變革的必然產(chǎn)物。現(xiàn)在我們良好的、開放的社會環(huán)境，使得青年人思想越來越開放，興趣越來越廣泛，選擇的可能性越來越大�！�
一種說法是，“斜杠青年”是新興業(yè)態(tài)急速發(fā)展的產(chǎn)物。隨著經(jīng)濟發(fā)展、產(chǎn)業(yè)升級，美妝達人、付費咨詢師、數(shù)字化管理師等新興職業(yè)強勢崛起，為多重職業(yè)者提供了更多可能。同時，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的進步和運用，大大改變了生產(chǎn)組織形態(tài)，也解放了對工作場景的束縛。當一個人就能成為一個獨立的服務提供商時，“斜杠青年”便有了“生長的土壤” 。
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